Центр развития и обучения «Калейдоскоп» был основан в 2011 году Светланой Козырь.
Наша цель — давать инструменты и знания, которые помогут подняться на новую профессиональную ступень, значительно улучшат качество вашей жизни и послужат стимулом к раскрытию творческого потенциала не только на работе, но и в кругу семьи!
Центр «Калейдоскоп» сегодня это:
- Корпоративные программы, создаваемые нами индивидуально под потребности конкретной компании;
- Уникальные авторские программы, методики обучения и развития;
- Открытые мастер–классы для предпринимателей и топ–менеджеров компаний;
- «Мастерские практического коучинга» для желающих ознакомиться с данной технологией;
- Коуч–сессии для руководителей организаций и частных лиц;
- Командные тренинги;
- Программы духовного развития;
- Культурная поддержка нашему городу.
С начала своего основания, являясь официальным представителем «Международной Школы бизнес–тренеров ICBT» в Саратове, Центр выпустил и сертифицировал свыше 50 квалифицированных бизнес–тренеров.
В 2013 году став представителями "Международного Эриксоновского университета коучинга" мы первыми заявили о коучинге в Саратовской области и начали проводить обучение данной технологии с выдачей европейского сертификата. За время обучения нами было подготовлено более 130 сертифицированных коуча. В том числе, нашей выпускницей была Ирина Бахарева, Сертифицированный коуч МСС ICF.
С 2017 по 2019 гг. мы инициировали и воплотили инновационные городские проекты: «Театр Счастья», «Ассоциация собственников бизнеса со смыслом», «Вкус счастливой жизни» и многие другие;
Кроме того, мы активно развиваем направление корпоративного обучения. Нашими клиентами стали компании Саратова и других городов по всей России.
НОВОСТИ
Однодневный тренинг «Как вдохновить людей на развитие в бизнесе»
Когда человек принимает решение развивать свой бизнес, важно за короткий срок максимально раскрыть потенциал человека, повысить его личную и профессиональную эффективность. Помочь в этом могут инструменты коучинга, которые позволяют найти ответы на многие вопросы, например:
• Как сделать так, чтобы новые сотрудники как можно скорее начали активно работать?
• Как помочь сотрудникам снова обрести интерес и желание работать?
• Как определить, кто из сотрудников действительно хочет работать?
Цель тренинга: передать участникам инструменты коучинга, которые позволяют эффективно достигать поставленных целей и вдохновлять людей на создание результатов в бизнесе.
Что будет?
• Как выстраивать эффективные коммуникации?
• Каким образом поставить цель в формате конечного результата и спланировать шаги к её достижению?
• Как можно раскрыть свои внутренние ресурсы и сохранить состояние нацеленности на результат?
• Какие важные составляющие необходимо учитывать, мотивируя людей?
Что вы получите в результате?
• инструменты, позволяющие эффективно выстраивать контакт, услышать человека и донести до него информацию,
• практичный инструмент постановки цели и проработки шагов для её достижения,
• техники раскрытия своих внутренних ресурсов и знание, как работа мозга влияет на эффективность действий,
• инструменты для определения и формирования мотивации людей.
Продолжительность: 8 часов.