Центр развития и обучения «Калейдоскоп» был основан в 2011 году Светланой Козырь.

Наша цель — давать инструменты и знания, которые помогут подняться на новую профессиональную ступень, значительно улучшат качество вашей жизни и послужат стимулом к раскрытию творческого потенциала не только на работе, но и в кругу семьи!

Центр «Калейдоскоп» сегодня это:

  • Корпоративные программы, создаваемые нами индивидуально под потребности конкретной компании;
  • Уникальные авторские программы, методики обучения и развития;
  • Открытые мастер–классы для предпринимателей и топ–менеджеров компаний;
  • «Мастерские практического коучинга» для желающих ознакомиться с данной технологией;
  • Коуч–сессии для руководителей организаций и частных лиц;
  • Командные тренинги;
  • Программы духовного развития;
  • Культурная поддержка нашему городу.

С начала своего основания, являясь официальным представителем «Международной Школы бизнес–тренеров ICBT» в Саратове, Центр выпустил и сертифицировал свыше 50 квалифицированных бизнес–тренеров.

В 2013 году став представителями "Международного Эриксоновского университета коучинга" мы первыми заявили о коучинге в Саратовской области и начали проводить обучение данной технологии с выдачей европейского сертификата. За время обучения нами было подготовлено более 130 сертифицированных коуча. В том числе, нашей выпускницей была Ирина Бахарева, Сертифицированный коуч МСС ICF.

С 2017 по 2019 гг. мы инициировали и воплотили инновационные городские проекты: «Театр Счастья», «Ассоциация собственников бизнеса со смыслом», «Вкус счастливой жизни» и многие другие;

Кроме того, мы активно развиваем направление корпоративного обучения. Нашими клиентами стали компании Саратова и других городов по всей России.

 

 

НОВОСТИ

Однодневный тренинг «Как вдохновить людей на развитие в бизнесе»

Когда человек принимает решение развивать свой бизнес, важно за короткий срок максимально раскрыть потенциал человека, повысить его личную и профессиональную эффективность. Помочь в этом могут инструменты коучинга, которые позволяют найти ответы на многие вопросы, например:

• Как сделать так, чтобы новые сотрудники как можно скорее начали активно работать?

• Как помочь сотрудникам снова обрести интерес и желание работать?

• Как определить, кто из сотрудников действительно хочет работать?

Цель тренинга: передать участникам инструменты коучинга, которые позволяют эффективно достигать поставленных целей и вдохновлять людей на создание результатов в бизнесе.

 

Что будет?

• Как выстраивать эффективные коммуникации?

• Каким образом поставить цель в формате конечного результата и спланировать шаги к её достижению?

• Как можно раскрыть свои внутренние ресурсы и сохранить состояние нацеленности на результат?

• Какие важные составляющие необходимо учитывать, мотивируя людей?

 

Что вы получите в результате?

• инструменты, позволяющие эффективно выстраивать контакт, услышать человека и донести до него информацию,

• практичный инструмент постановки цели и проработки шагов для её достижения,

• техники раскрытия своих внутренних ресурсов и знание, как работа мозга влияет на эффективность действий,

• инструменты для определения и формирования мотивации людей.

 

Продолжительность: 8 часов.