Еще один тренинг - "Введение в коучинг" завершился 22 октября.

Пространство, полное открытий и вдохновения на достижение поставленных целей создавали вместе! Так часто бывает, что инструменты, кажущиеся простыми, и есть самые эффективные: слушание, коуч-позиция, планирование, тоны голоса, колесо баланса и пр. - все это то, на чем базируется искусство коучинга. 
 

Подробнее...

 

Сейчас наш Центр на новом и вдохновляющем пути - мы помогаем компаниям нашего города открывать для себя мир новых возможностей

Сейчас наш Центр на новом и вдохновляющем пути - мы помогаем компаниям нашего города открывать для себя мир новых возможностей, современные технологии управления и взаимодействия. Светлана Козырь - основатель и ведущий бизнес-тренер нашего Центра - это источник энергии, знаний и импульса, который создает это пространство обучения! 

Подробнее...

 

18 октября в Доме Книги состоялся мастер класс "Творческий Локомотив Брэнда" нашей выпускницы Ольги Нечаевой.

Начало мастер-классов нашего Центра в партнерстве с сетью магазинов "Читай Город" было положено на "Неделе коучинга" в мае и мы с радостью продолжаем традицию открытых встреч с горожанами, заинтересованными в своем развитии.

Подробнее...

 

Мастер-классы нашего Центра на площадке магазина "Читай Город" (угол Вольской и Пр.Кирова) - это открытый проект, направленный на знакомство людей с нами и с нашим мастерством!

А еще это большая возможность для всех наших студентов оттачивать свой навык в выступлении и проведении самостоятельных тренингов. Наша поддерживающая среда для всех, кто стремится к этому мастерству! 
 

Подробнее...

 

Мастер-класс для HR и руководителей - "Эффективные инструменты нематериальной мотивации: коучинговый подход" 4 октября

Как один запрос может создать целый проект?
 
Были командой на HR-конференции в сентябре. Многие участники говорили, что основной задачей перед управленцами и кадровиками стоит нематериальная мотивация сотрудников.

Подробнее...

 

Межмодульные встречи как поддерживающая среда для наших студентов и выпускников.

На них мы обмениваемся опытом, делимся тем, что получается, а что наоборот - требует дополнительного навыка. 

Подробнее...